Kotabaru (Kemenag KTB) – Kepala Kantor Kementeria Agama Kabupaten Kotabaru H. Said Muhdari menghimbau kepada seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) Kemenag Kotabaru agar terus mengimplementasikan 5 nilai budaya kerja Kementerian Agama.
Hal ini disampaikan oleh Ka. KanKemenag Kotabaru pada saat memberikan materi pada kegiatan Pelatihan Di Wilayah Kerja (PDWK) Pelatihan Penelitian Tindakan Kelas (PTK) di lingkungan Kankemenag Kab. Kotabaru yang dilaksanakan oleh Balai Diklat Keagamaan (BDK) Banjarmasin di MTs Darul Ulum Kotabaru, Rabu (17/03/2021).
“Saya mengharapkan kepada semua ASN Kemenag Kotabaru tanpa terkecuali, untuk menjadi yang terdepan dalam mengimplementasikan 5 nilai budaya kerja Kemenag yaitu; Integritas, Profesionalitas, Inovasi, Tanggung Jawab, dan Keteladanan,” ungkap Said.
Menurutnya, sangat miris jika ada yang tidak mengetahui jargon dari Kementerian Agama tersebut, apalagi sampai ada yang tidak hafal.
Menteri Agama Lukman Hakim Saefuddin meluncurkan program budaya kerja di Kementerian Agama bukan tanpa alasan, hal ini berangkat dari adanya isu ketidakberesan budaya kerja di Kementerian Agama selama ini. “Sehingga sangat diperlukan sebuah perubahan, dan hal sejalan dengan semangat Revolusi Mental yang diamanatkan Presiden Joko Widodo,” jelasnya.
Ia juga menjelaskan bahwa salah satu tugas ASN adalah memberikan pelayanan publik yang profesional dan berkualitas, dan untuk melaksanakan hal tersebut maka perlu dilakukan reformasi birokrasi.
“Untuk mencapai apa yang diharapkan di atas, diperlukan upaya maksimal, dan upaya itu semua sudah terangkum dalam 5 nilai budaya kerja Kemenag.” tambahnya.
Diakhir materinya H. Said Muhdari mengajak kepada seluruh ASN Kemenag Kotabaru agar sama-sama merubah pardigma kerja di luar kebiasaan/rutinitas yang ada, “dalam artian mari berlomba-lomba memberikanterobosan dan pemikiran baru demi kemajuan Kementerian Agama,” tutupnya. (Ref/Ft:Tina).
Discussion about this post